我签订了劳动合同并开始缴纳五险一金，这会影响我本科毕业后作为应届生的身份吗？

大专升本后暑假工作并缴社保，一般不影响本科应届生身份。分析：应届生身份通常与毕业时间、是否落实工作单位等因素有关。你在大专升本后的暑假期间工作并缴纳五险一金，这段时间你并非本科在读或毕业状态，因此这段工作经历及社保缴纳通常不会被计入本科应届生的考量范围。提醒：若本科毕业后，就业单位或相关部门对你的应届生身份提出异议，或因此影响你的就业、落户等权益，应及时寻求法律或人力资源专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是咨询学校就业指导部门或教育部门，了解应届生身份的具体界定标准；二是咨询专业律师或法律顾问，获取法律上的明确解答。选择方式时，若问题涉及具体的法律条款或规定，建议优先咨询专业律师；若问题更多与学校的政策或规定相关，则可先咨询学校部门。
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具体操作：1.若学校就业指导部门明确你的工作经历及社保缴纳不影响本科应届生身份，可放心继续以应届生身份求职。2.若遇到就业单位对应届生身份有异议，可提供大专升本证明、本科在读或毕业证书等材料，证明你本科期间并未正式就业。3.若法律咨询结果显示你的工作经历可能影响应届生身份，可考虑与就业单位沟通，说明情况，或寻求法律途径维护自身权益。4.在整个过程中，保留好所有相关证据，如劳动合同、社保缴纳记录、学历证明等，以备不时之需。