临时工被辞退，工资应依法结算。依据《劳动合同法》，雇佣方需支付临时工应得工资及可能的补偿。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工被辞退，工资需处理。操作如下：1. 与雇佣方沟通，要求结算工资及补偿；2. 收集工作证据，如合同、工时记录等；3. 若协商不成，向劳动仲裁部门申请仲裁，提交证据；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临时工被辞退，常见处理方式是协商或仲裁。首先尝试与雇佣方协商解决；若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身权益。
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